Arbeitsplatzverlust: Risiko? Erfahrungen?
RE: Arbeitsplatzverlust: Risiko? Erfahrungen?
Beitrag #3
Also bei mir war das ganz anders.
Meine Firma stand und steht hinter mir. Warum auch nicht.
Es ist ja egal ob ich als Mann oder Frau Software schreiben.

Ich denke, wenn man gut in seinem Job ist, wird der Geschlechtswechsel kein Problem darstellen. Man muss das halt auch vorbereiten und die Schritte gut geplant machen.
Ich habe schon 2 Jahre vorher Gespräche mit ein paar Kollegen geführt und bin dann im letzten Jahre immer weiblicher geworden.
Am Tag des Outings ging ich mit der eMail um 17:00 Uhr und kam am nächsten Tag als Frau. Das war dann aber so perfekt, dass mich niemand erkannte, außer meinen direkten Kollegen.
Und ich habe nicht mit High Heels und Minirock angefangen, sondern mit Jeans, flachen Damenschuhen, T-Shirt und nicht zu großen Brüsten.

Weiters ist die Art des Berufs auch entscheidend. Eine Firma wird wohl mehr Bedenken haben, wenn man direkten Kundenkontakt hat. Zumindest in der Übergangsphase. Auch wenn man einen stark Körperlichen Beruf ausübt, also Maurer, Bauarbeiter, wird es schwieriger werden. Aber ich glaube auch, dass man hier Kompromisse finden kann, wie das Beispiel einer Maschinenschlosserin aus Tulln zeigt.

Noch einmal, wenn man gut im Job ist und einfühlsam vorgeht, wird man gemeinsam einen Weg finden können.
Ich bin nicht mein Körper.
Träume nicht dein Leben, sondern lebe deinen Traum.
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RE: Arbeitsplatzverlust: Risiko? Erfahrungen? - von jasminchen - 22.11.2011, 00:47
RE: Arbeitsplatzverlust: Risiko? Erfahrungen? - von Shabana - 03.06.2012, 14:43
RE: Arbeitsplatzverlust: Risiko? Erfahrungen? - von Yuna - 03.06.2012, 15:42
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