Beitrag #19
02.07.2012, 15:09
So, um das Thema mal auf zu wärmen:
Ich denke zur Zeit ernsthaft über einen Jobwechsel nach, in dem Unternehmen in dem ich jetzt arbeite dürfte es über kurz oder lang einen Stellenabbau geben. Man hört zwar nichts Konkretes, aber es gibt zu viele Gerüchte und Spekulationen, als daß man so tun könnte alles wäre alles in Ordnung. Und ich halte es jedenfalls für Vernünftig mich schon mal nach Alternativen umzusehen und selbst wenn es alles nur Gerüchte sind, die Arbeit ist Stress pur und ich mache sie nur wegen dem Geld.
Tja, jetzt ist die große Frage wie meine Transidenität ins Bild paßt. Fakt ist ich lebe nicht Vollzeit als Frau und ich habe keine NÄ oder PÄ. So mit könnte man behaupten bin ich gerade zu gezwungen mich als Mann zu bewerben. Sicherlich könnte man weiter die Linie fahren Beruf ist Beruf und Privat ist Privat und das eine geht das andere nichts an, aber ich nun mal so, daß ich keinen Hehl aus meiner TS mache.
Ich weiß nicht, soll ich das in die Bewerbung schreiben oder beim Bewerbungsgespräch erwähnen oder doch ganz verschweigen?
Wie gesagt, daß ganze ist im Moment eine rein hypothetische Frage, ich habe noch nicht mal eine Stelle gefunden, die mich reizen würde. Aber ich denke halt an die Zukunft, und da halte ich es für wahrscheinlich das bis Ende des Jahres mein Arbeitgeber einige Kündigungen verschickt haben wird und mit nur 3 Jahren im Unternehmen kann es mich sehr wahrscheinlich auch treffen.
Ich denke zur Zeit ernsthaft über einen Jobwechsel nach, in dem Unternehmen in dem ich jetzt arbeite dürfte es über kurz oder lang einen Stellenabbau geben. Man hört zwar nichts Konkretes, aber es gibt zu viele Gerüchte und Spekulationen, als daß man so tun könnte alles wäre alles in Ordnung. Und ich halte es jedenfalls für Vernünftig mich schon mal nach Alternativen umzusehen und selbst wenn es alles nur Gerüchte sind, die Arbeit ist Stress pur und ich mache sie nur wegen dem Geld.
Tja, jetzt ist die große Frage wie meine Transidenität ins Bild paßt. Fakt ist ich lebe nicht Vollzeit als Frau und ich habe keine NÄ oder PÄ. So mit könnte man behaupten bin ich gerade zu gezwungen mich als Mann zu bewerben. Sicherlich könnte man weiter die Linie fahren Beruf ist Beruf und Privat ist Privat und das eine geht das andere nichts an, aber ich nun mal so, daß ich keinen Hehl aus meiner TS mache.
Ich weiß nicht, soll ich das in die Bewerbung schreiben oder beim Bewerbungsgespräch erwähnen oder doch ganz verschweigen?
Wie gesagt, daß ganze ist im Moment eine rein hypothetische Frage, ich habe noch nicht mal eine Stelle gefunden, die mich reizen würde. Aber ich denke halt an die Zukunft, und da halte ich es für wahrscheinlich das bis Ende des Jahres mein Arbeitgeber einige Kündigungen verschickt haben wird und mit nur 3 Jahren im Unternehmen kann es mich sehr wahrscheinlich auch treffen.
Zu viel Wahrheit wird nicht erkannt; Zu viel Tod am Wegesrand.
Erst auf den zweiten Blick; Erkennst du was dahinter steckt.
Erst auf den zweiten Blick; Erkennst du was dahinter steckt.